Leva 3: -50% no 3.º com TRIPLE50

Revisto à mão
Frete GRÁTIS
Segunda vida
Reward systems
por Steven Kerr · Harvard Business School Press · 136 pág
9 pessoas a ver istoVisto 2 vezes
3,8
Páginas: 136 págAutor: Steven KerrEditora: Harvard Business School PressFormato: Capa moleIdioma: enData de publicação: 1/1/2009ISBN: ISBN 9781422119112
Escolhe o estado de conservação
O que inclui cada estado
AceitávelMarcas visíveis na capa. Conteúdo completo, íntegro e revisto.
BomMarcas ligeiras na capa. Páginas limpas e lombada em bom estado.
Muito bomMarcas quase impercetíveis. Interior impecável. Quase sem sinais de uso.
PerfeitoSem marcas visíveis. Capa, lombada e páginas impecáveis.
NovoLivro novo, sem uso. Pedido diretamente à fábrica.
O estado Novo só é enviado para o Brasil, com envio grátis em encomendas a partir de 15 €. Os restantes estados têm sempre envio grátis, sem valor mínimo.
* Todos os nossos produtos são revisados cuidadosamente para promover uma cultura sustentável.
Garantia de qualidade Hamelyn
Cada produto é revisto, limpo e verificado antes do envio. Se não for o que esperava, devolvemos o dinheiro.
Sinopse de Reward systems
En 'Reward Systems', Steve Kerr, junto con Glenn Rifkin, exploran la importancia de los sistemas de recompensa efectivos en el entorno empresarial. El libro examina cómo las organizaciones pueden diseñar e implementar sistemas de incentivos que motiven a los empleados y mejoren el rendimiento general. A través de ejemplos prácticos y análisis detallados, los autores ofrecen una guía valiosa para los líderes que buscan optimizar sus estrategias de gestión del talento y alcanzar el éxito organizacional.
Mais títulos para quem leu Reward systems
Recomendado por JuliaLivros mais vendidos de Negócios
Mais vendidosLeve 3 e obtenha 50% no mais barato · TRIPLE50
-
IVA incluído















