Este libro de Daniel Goleman explora el concepto de inteligencia emocional aplicado al ámbito laboral. El autor argumenta que las personas que alcanzan altos cargos en las empresas poseen un gran control de sus emociones, están motivadas y son capaces de generar entusiasmo en sus compañeros. Goleman aborda temas como las capacidades emocionales individuales, las habilidades para trabajar en equipo y la importancia de adaptarse a las nuevas condiciones en las empresas modernas. Además, destaca la necesidad del autocontrol en situaciones de estrés y la importancia de la honestidad y la responsabilidad. En resumen, este libro ofrece una visión profunda sobre cómo la inteligencia emocional puede influir en el éxito tanto a nivel individual como organizacional.
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